崗位職責：
一、配合銷售經理完成公司及廠家下達的銷售指標；
二、展廳的日常5S管理；
三、及時處理現(xiàn)場客戶投訴、跟蹤處理過程、反饋處理意見，提升客戶的滿意度；
四、幫助銷售人員完成銷售工作目標，對銷售技巧給予輔導；
崗位要求：
1、4S店展廳管理經驗2年以上，有良好的服務意識和處理突發(fā)事件的能力。
2、有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力，協(xié)調能力。
3、具有團隊精神，較強的責任感與敬業(yè)精神，對團隊成員進行輔導培訓。
4、完成日常管理要求，熟悉品牌經營流程及展廳管理模式。 |